Technisch manager openbare ruimte

Team Realisatie en Beheer zoekt een technisch manager openbare ruimte.

36 uur | tot € 5.725 | hbo

Heb je technisch inzicht, verstand van bestekken en weet je complexe zaken tot een goed resultaat te brengen? En blijf je daarbij het projectdoel scherp op het netvlies houden? Dan zoeken we jou!  Als de technisch manager bij projecten in de openbare ruimte zorg je voor de vertegenwoordiging van alle technische aspecten binnen de projectteams.

5 redenen waarom jij als technisch manager bij de gemeente Woerden wilt werken:

  1. Jij bent verantwoordelijk voor het vertegenwoordigen van alle technische aspecten bij projecten in de openbare ruimte.
  2. Je werkt samen met collega’s aan een veilige en prettige leefomgeving voor inwoners, ondernemers en bezoekers.
  3. Je komt te werken in een enthousiast team waar veel ruimte is voor jouw innovatie ideeën.
  4. Je krijgt de vrijheid om te werken waar, wanneer en hoe jij wilt.
  5. Er is veel ruimte en aandacht voor ontwikkeling.

Functie

Binnen een projectteam ben je als technisch manager verantwoordelijk voor het bijeenbrengen van de verschillende technische uitgangspunten van het project en het in kaart brengen van de knelpunten. Je fungeert als intermediair tussen de projectorganisatie en de beheerders en beleidsadviseurs. Door het technisch inzicht en 
rekening te houden met ieders uitgangspunten breng jij knelpunten in beeld. Je draagt bij aan creatieve oplossingen en consensus. Je hebt een duidelijke signaalfunctie in het projectteam bij het herkennen van onderwerpen vanuit de techniek die in- en extern invloed kunnen hebben op de kwaliteit van het project. 

Je draagt als technisch manager in ieder geval zorg voor:

  • Bijeenbrengen van (technische)belangen en analyseren op hun kansen en uitdagingen tot het bereiken van consensus;
  • Organisatie van overlegstructuur met beheerders en beleidsadviseurs over technische uitwerkingen;
  • Advisering over contractvorm op basis van technische aspecten en uitdagingen;
  • Organisatie/regie van volledige werkvoorbereiding;
  • Deelname en advisering aan projectteams (volgens de IPM-gedachte);
  • Inzicht in projectenproces, vergunningprocedures, aanbestedingsbeleid en proces grondverwerving en overlast beperkende maatregelen;
  • Organisatie van directievoering en toezicht in de uitvoering.

Samen met de andere projectteamleden stem je de activiteiten en deelproducten goed op elkaar af om het gewenste projectresultaat behalen. Jullie houden elkaar scherp, spreken elkaar aan en zijn kritisch op de eigen rol en op die van de andere teamleden. Zo helpen jullie elkaar en leren jullie van elkaar. 

Team en organisatie

Binnen het domein Openbare Ruimte werk je in een dynamisch vakgebied. De openbare ruimte is altijd in beweging en heeft de aandacht van alle inwoners, ondernemers en bezoekers van onze gemeenten. Het team Realisatie & Beheer, waarin je komt te werken, is verantwoordelijk voor alle aspecten van de openbare ruimte; van renovatie tot  dagelijks beheer en van civiele kunstwerken tot aan speeltoestellen. Het betrekken van de omgeving is daarbij van cruciaal belang. Dit alles om de openbare ruimte schoon, heel en veilig te houden.

We werken voor twee gemeentebesturen, Oudewater en Woerden: WOW!

Wat neem je mee?

  • Minimaal HBO werk- en denkniveau (bij voorkeur in de richting civiele techniek of iets vergelijkbaars).
  • Je bent leergierig en weet nieuwe inzichten snel toe te passen in je werk.
  • Je bent zelfstandig, maar ook een teamspeler en houdt van aanpakken;
  • Je hebt ervaring met reconstructies, herinrichtingen en andere projecten in de openbare ruimte;
  • Je hebt ervaring op het gebied van directievoering en toezicht in de openbare ruimte;
  • Je kunt de werkzaamheden coördineren en werkt goed samen met je projectteam en met anderen;
  • Je bent in staat de dagelijkse leiding over een project te nemen;
  • Je bent resultaatgericht, kunt plannen, snel schakelen en organiseren en anticipeert op toekomstige (uitvoerings)risico’s en ontwikkelingen;
  • Je hebt analytisch vermogen en komt tot bruikbare alternatieve handelswijzen;
  • Je kunt goed werken in een dynamische werkomgeving onder hoge werkdruk;
  • Je communicatieve vaardigheden zijn goed ontwikkeld. 

Breng je dan ook nog een gezonde dosis humor, stressbestendigheid, doorzettings- en relativeringsvermogen mee, dan pas jij in ons plaatje.

Arbeidsvoorwaardelijk

Bij de gemeente Woerden hebben wij oog voor jou. Als professional maar ook als individu. De sfeer is innovatief, dynamisch en persoonlijk. In onze gemeente krijg je vrijheid om hier de invulling aan te geven die bij jou het beste past. Bijvoorbeeld door het nieuwe werken, wat plaats- en tijdonafhankelijk is.   

Concreet bieden we het volgende: 

  • Een salaris van maximaal €5.725 (schaal 11) op basis van 36 uur en afhankelijk van de kennis en ervaring van de kandidaat. 
  • Een Individueel Keuze Budget van 17,05%. 
  • Bij goed functioneren, krijg je na een jaar een vast contract.
  • Een iPhone, laptop, een thuiswerkvergoeding en een vergoeding voor de inrichting van je thuiswerkplek.
  • De keuzemogelijkheid om te werken zonder verlofregistratie en te werken op de locatie die het beste bij jou en de situatie past. Kortom, alle ruimte voor een goede balans tussen werk en privé.
  • De mogelijkheid om gebruik te maken van onze Groene Hart Academie, interne opleidingen en trainingen te volgen, deel te nemen aan projectgroepen of gebruik te maken van onze interne coachpool. Ook hebben wij een erg leuke personeelsvereniging!

Sollicitatieprocedure

  • Met vragen kun je contact opnemen met onze recruiter, Melissa Baas (06 5008 1816).
  • Reageren kan door jouw cv mét motivatie te sturen naar sollicitaties@woerden.nl.
  • De (online) selectiegesprekken vinden doorlopend plaats bij voldoende passende sollicitanten wordt de vacature gesloten.
  • Binnen 2 weken na sluiting van de vacature laten wij jou weten of we met je verder gaan in deze procedure.
  • Als jij de kandidaat bent die bij ons in dienst gaat treden bespreken we telefonisch of via MS Teams het arbeidsvoorwaardelijke aanbod.
  • Wanneer je bij ons start volg je een introductieprogramma om je wegwijs te maken binnen onze gemeente.